İstikrar ve Dayanışmanın Sesi: Karabağlar’da 119 İşçi İçin Yeni Toplu İş Sözleşmesi İmzalandı
İzmir’in Karabağlar ilçesinde işçi-işveren dayanışmasının bir kez daha altı çizildi. 119 kadrolu işçiyi kapsayan 2026-2028 dönemi Toplu İş Sözleşmesi, Karabağlar Belediyesi ile Belediye-İş Sendikası 4 No’lu Şubesi arasında görkemli bir törenle hayata geçirildi. Gediz Şantiyesi Fen İşleri Müdürlüğü’nde düzenlenen kutlama, hem işçilerin emeklerini sahiplendiğini hem de yerel yönetimle çalışanlar arasındaki güven bağını güçlendirdi. Çiçekler ve halaylar eşliğinde başlayan etkinlikte, Karabağlar Belediye Başkanı Helil Kınay ile Belediye-İş Sendikası 4 No’lu Şube Başkanı Ayhan Doğan sözleşmeye birlikte imza attı ve pastayı keserek mutluluğu paylaştı.
Başkan Kınay, törende yaptığı konuşmada ülkenin mevcut ekonomik koşullarına vurgu yaparak, bu sözleşmenin “mevcut imkânlar çerçevesinde elde edilebilecek en iyi anlaşma” olduğunu söyledi. “Hakkınızın daha fazlası olduğunu biliyorum” diyen Kınay, kentin birlikte büyümesini ve emeğin hak ettiği değeri bulmasını hedefleyen bir yönetim anlayışını vurguladı. Yaklaşık 2,5 yıl boyunca kentle el ele verilerek sürdürülen çalışmaların sonuçlarını paylaşan Kınay, “Ekmeği ve sofrayı sadece çalışanlarımızla değil, tüm Karabağlar halkıyla paylaşıyoruz. Zor koşullara rağmen dayanışmayı sürdürerek, sözleşmede belirlenen oranların ötesinde değerler yaratmayı amaçladık” ifadelerini kullandı.
Belediye-İş Sendikası 4 No’lu Şube Başkanı Ayhan Doğan ise sözleşmenin çalışanlar adına taşıdığı kazanımlara dikkat çekti. Doğan, üç enflasyon dönemini kapsayan bu anlaşmanın sektörde bir ilke niteliğinde olduğunu vurgulayarak, “Bitmeyen sözleşme yoktur” diyerek, emeğin korunması ve hakların eksiksiz ödenmesi gerektiğini dile getirdi. Başkan Kınay’ın göreve geldiği günden itibaren maaş ödemelerinin düzenlileşmesi konusundaki çabalarını hatırlatan Doğan, “Çalışanlarımızı enflasyona ezdirmemek için büyük çaba gösterdik. Tüm emekçi arkadaşlarımıza hayırlı olsun” diye konuştu.
Programa katılan çalışanlar, sözleşmenin imzalanmasıyla birlikte uzun vadeli istikrar mesajını aldılar. Törenin sonunda taraflar birlikte pastayı kesti ve halaylar eşliğinde kutlama coşkusunu sürdürdü. Bu adım, yalnızca bir finansal anlaşma değil, aynı zamanda toplumsal dayanışmanın ve yerel yönetimle işçi sınıfı arasındaki güvenin simgesi olarak değerlendiriliyor. Karabağlar için yeni dönemde hayata geçirilecek projelerin ve yatırımın bu sözleşme aracılığıyla güçlendirilmesi bekleniyor. Şeffaflık ve adil ödeme ilkeleriyle kurulan bu bağ, gelecekte benzer süreçlerin de daha hızlı ve uyumlu biçimde yürütülmesini sağlayabilir. Karabağlar halkı, belediye çalışanlarının haklarını koruyan bu tür adımların kent içindeki hizmet kalitesini ve çalışan memnuniyetini artıracağına inanıyor.
