Kimya Sektörünün Yeni Dönemi: İKMİB’de Enerji Dolu Bir Gelecek ve Aracı’nın Yolculuğu

İKMİB Başkanlığı seçimleri, 14 Nisan 2026 tarihinde Haliç Kongre Merkezi’nde sadece bir makam değişimi olmaktan öte, Türkiye’nin kimya sanayisinin geleceğini şekillendirecek bir dönemin kapısını araladı. Sektördeki deneyim ve dinamizmi bir araya getiren bu süreç, ihracatın lokomotifi konumundaki kimya endüstrisinin küresel rekabet gücünü pekiştirmek amacıyla tasarlandı. Yeni dönemin mimarı olan Vefa İbrahim Aracı, Gebze’nin GEBKİM OSB’sinde kazandığı başarının aynısını İKMİB çatısı altında sürdürme iddiası ile yola çıktı. Bu süreçte, geçmişin kurumsal birikimi ile mevcut yönetim vizyonu, ortak akıl ve dayanışma ilkeleriyle temellendi ve sektöre geniş katılımlı bir dayanışma ruhu hâkim oldu.

İkinci güncellemelerin de açıklandığı genel kurulda, 16 alt sektörün tamamını kapsayan kapsayıcı bir yönetim anlayışı benimsenerek, her bir alt sektörün ihtiyaç ve hedefleri düzeyinde stratejiler belirlenmesi kararlaştırıldı. Özellikle yüksek katma değerli ürünlere odaklanma hedefi netleşti; yerli üretim kapasitesinin artırılması, tedarik zincirlerinde güvenilirlik ve maliyet avantajları sağlayacak altyapı çalışmaları için bir yol haritası oluşturuldu. Bu süreçte, veriye dayalı karar mekanizmalarının güçlendirilmesi ve iletişimin sistematikleştirilmesi, yeni dönemin en kritik unsurları arasına girdi. Bu çerçevede, geçmişte Adil Pelister’in portföyünde yer alan değerler, yeni ekip tarafından çağdaş bir bakışla genişletilerek uygulanacak.

Birlik ve ortak akıl temelleri üzerine kurulu bu yaklaşım, yalnızca bir yarışmanın sonucundan ibaret olmayıp, sektörün bütün paydaşlarını kapsayan bir dönüşüm sürecini işaret ediyor. Aracı’nın ifadesiyle, kimyada birlik zamanıdır mesajı, rekabetçi bir atmosferi geride bırakarak ortak faydayı esas alan bir vizyonu temsil ediyor. Bu vizyon, küresel ticaret dengelerinin değiştiği, tedarik zincirlerinin yeniden yapılandığı bir dönemde sektöre güven veren ve üretim gücünü sürdürülebilir bir şekilde artıran bir strateji olarak öne çıkıyor. Aracı, ekip olarak yalnızca bu dönemi yürütmekle kalmayacak, aynı zamanda tüm üyelerin ortak katılımını teşvik eden bir katılım kültürünü yaygınlaştırmayı hedefliyor.

Yeni döneme damgasını vuran bir diğer önemli gelişme ise 16 alt sektörün temsil edildiği güçlü yönetim kadrosunun oluşmasıdır. Adil Pelister, Ersin Kayalar, Burak Önder, Uğur Adıyaman, Elchin İbadov, Selçuk Gülsüm, Murat Öztürk, Sedat Çelik, Ayşe Burcu Kaleağası ve Eralp Erdem gibi isimler, sektörün değişik alanlarını temsil eden bir ekip olarak sahaya çıktı. Bu çeşitlilik, karar alma süreçlerinde daha kapsayıcı ve çok yönlü bir bakış açısı sağlayacak; Aracı’nın öngördüğü enformasyon akışını hızlandıracak ve inovatif çözümlerin hayata geçmesini kolaylaştıracak. Özellikle sahadan gelen geri bildirimlerin, Aracı liderliğindeki yönetimde daha hızlı ve uygulanabilir politika önerilerine dönüşmesi bekleniyor.

Adil Pelister’den “Birlik, Değer ve Katma Değer” vurgusu içinde uzun yıllardır süren bir uyum ve dayanışma kültürü kuran Pelister, yönetim süresi boyunca sadece rakamları büyütmenin ötesine geçildiğini, bilgi, teknoloji ve inovasyon gücünün de güç kazandığını hatırlattı. Görev süresi boyunca sektörde yaratılan birlik ruhunun, bugün geldiğimiz noktada üretim kapasitesi, Ar-Ge ve sürdürülebilirlik odağında kendini gösterdiğini ifade etti. Pelister, yeni dönemin birikim ve tecrübenin üzerine inşa edildiğini belirtirken, ekip arkadaşlarına ve yeni döneme geçiş yapan Aracı ile birlikte çalışanlara teşekkürlerini iletti. Bu konuşma, sektördeki güven ortamını pekiştiren ve yeni dönemin başlangıcını simgeleyen bir dönüm noktası oldu.

Gelecek Vizyonu: Sürdürülebilirlik ve Küresel Bağlantılar Birlikte hareket etme kültürünün merkezine oturan bu vizyon, sadece iç politikayı değil, aynı zamanda uluslararası ticaret dinamiklerini de kapsıyor. Aracı, GEBKİM OSB’de elde edilen başarıyı İKMİB çatısında çoğaltmayı hedefleyerek, kümelenme yaklaşımını daha geniş bir alana taşıyacağını belirtti. Entegre üretim ve sürdürülebilirlik odaklı modellerin yaygınlaştırılmasıyla, kaynak verimliliğini artırıcı projelerin hayata geçmesi bekleniyor. Bu süreçte, üye şirketler arasında bilgi paylaşımı daha sistematik bir hale getirilecek ve pazar dinamiklerine hızlı tepki verilmesi için dijital altyapıların güçlendirilmesi planlanıyor. Sektöre yön verecek stratejiler, veriye dayalı analizler üzerine kurulacak ve sektörün güçlü yönleri ile zayıf noktaları üzerinde çalışılacak.

İKMİB Yeni Yönetim Kurulu Üyelerinin Görev Başlangıcı Mevcut divan başkanı Mehmet Şafak Türkay eşliğinde yürütülen ilk toplantılarda, yeni dönemde görev yapacak ekip, temsil ettikleri alanların gerektirdiği uzmanlık ve deneyimlerle sahaya çıktı. Bu kadro, sadece birer temsilcilik görevi üstlenmekle kalmayacak, aynı zamanda üyeler arası iletişimi güçlendirecek, bilgi paylaşımını kurumsallaştıracak ve sürdürülebilir ihracat hedeflerini destekleyecek politikaların uygulanmasına öncülük edecek. Sektör içi dayanışma ve ortak akıl çerçevesinde hareket etmek, kimya sanayisinin yaşadığı küresel dönüşüm sürecinde hayati öneme sahip olacak. Bu süreçte, paydaşların aktif katılımı ve sürekli iletişim, başarıya giden yolda anahtar rol oynayacak.

Kaynak olarak verilen KAHA kapsül haber ajansına atıf, bu haberin güvenilir bir bilgi akışıyla paylaşıldığını gösterirken, yeni dönemin meşruiyetini güçlendiren ve sektöre güven veren bir adım olarak kayda geçiyor. İKMİB’in yeni yönetim anlayışı, bugün başlayan süreçle birlikte, sektördeki dayanışma, bilgi paylaşımı ve inovasyonu temel alan bir dönüşüm projesinin parçası olarak öne çıkıyor. Bu dönüşüm, sadece yönetim değişimini değil, tüm üyelerin ortak hareket etmesini sağlayan kapsayıcı bir yapı kurmayı hedefliyor.